7月4日下午，金威名店召開(kāi)了“商品部店長(cháng)太原市調分享交流會(huì )”。13名參與市調的店長(cháng)、“金青班”學(xué)員及商品部管理人員齊聚一堂，系統復盤(pán)了名店六月底首次組織店長(cháng)市調的學(xué)習成效，并通過(guò)分享交流的形式共同探尋提升銷(xiāo)售的新舉措、新路徑，切實(shí)為名店目標任務(wù)的完成增添新的動(dòng)力。會(huì )議由總經(jīng)理張燕親自主持。

面對低迷的市場(chǎng)環(huán)境，為幫助店長(cháng)拓寬視野、增強信心，六月底，名店在石董事長(cháng)的大力支持下，在張總的統籌安排下，全場(chǎng)精選13名品牌店長(cháng)分兩波赴太原銅鑼灣、茂業(yè)新天地、茂業(yè)百貨、王府井四個(gè)大型購物商場(chǎng)進(jìn)行調研學(xué)習。為檢驗市調成效，7月4日，張總及時(shí)組織召開(kāi)了交流分享會(huì )。會(huì )上，各位店長(cháng)結合各自經(jīng)營(yíng)品牌，圍繞市調所見(jiàn)、所學(xué)、所感，依次展開(kāi)深入交流。有的店長(cháng)分享了在促銷(xiāo)活動(dòng)策劃方面的新思路，建議借鑒太原商場(chǎng)“線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng)”的營(yíng)銷(xiāo)模式，提升銷(xiāo)售轉化效率；有的針對品牌陳列布局提出優(yōu)化建議，希望通過(guò)調整商品陳列方式，提升顧客購物的便捷性和舒適度；還有的強調個(gè)性化服務(wù)的重要性，提出要更加完善服務(wù)標準，提升服務(wù)細節，打造更加舒心優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗……大家圍繞實(shí)際工作中可能遇到的問(wèn)題展開(kāi)熱烈討論，共同探討解決方案，現場(chǎng)氣氛十分活躍。

會(huì )議最后，張總對每位店長(cháng)的精彩分享給予了充分肯定，并提出三點(diǎn)要求與希望:一、養成市調習慣，持續拓寬經(jīng)營(yíng)視野。二、學(xué)習同行亮點(diǎn)，學(xué)以致用借鑒提高。三、提振經(jīng)營(yíng)信心，突破困境提升業(yè)績(jì)。此次交流會(huì )不僅是一次調研學(xué)習的總結會(huì )，更是一次凝聚共識、提振信心的動(dòng)員會(huì )。全體員工一定要以此為新起點(diǎn)，持續深耕市場(chǎng)調研，不斷拓展思維認知，把市調回來(lái)的經(jīng)驗成果轉化為推動(dòng)銷(xiāo)售增長(cháng)的實(shí)際行動(dòng)，竭力為名店全年目標任務(wù)的完成努力拼搏！